伯乐中学关于评选栖霞区2017-2018年度优秀班主任的方案

为总结我校2018年班级管理工作经验，宣传典型，表彰先进，促进我校教育教学质量持续稳步提升，根据区评选方案，特制定《伯乐中学关于评选栖霞区2017－2018年度优秀班主任的方案》。

一、评选范围

栖霞区“优秀班主任”的评选范围限于我校2017-2018年度担任班主任工作的教师。（特别说明：交流教师在交流学校参加评比。）

近三年内已获得“区优秀班主任”称号的班主任老师，原则上不参加评选。

2018年已受表彰的市、区优秀班主任（先进班集体班主任）、魅力团支部等不再参加此项评比。

二、评选名额

    2人

三、评选条件

1.热爱教育事业，教育思想端正; 为人师表，模范遵守教师职业道德规范; 关爱学生，关注每一个学生的健康成长，得到师生和家长的肯定。

2.本人所管理班级的常规考核在本校同层次班级中处在前列；班级管理措施扎实有效，班级班风正、学风好、和谐民主；所带班级或个人曾获得校级(含校级)以上表彰。

3.注重学习，积极参与班主任专业化理论研究，有较强的班级管理能力和行动研究能力，至少有一篇区级以上（含区级）获奖德育论文或德育研究课题、参加过区级以上（含区级）课题研究或在市级以上刊物上发表过文章、或在区级以上（含区级）会议上做过交流。

4.具有良好的团队合作精神和较强的组织协调能力，能处理好班级内外各种人际关系；注重与家庭、社区的联系与沟通，有效调动校内外教育资源，努力形成教育合力。

5.担任班主任工作五年(含五年)以上。

四、评选办法与流程

1.制定方案，宣传动员符合条件的教师进行自主申报；

2.有意向参选教师填写申报表格并按要求认真撰写申报材料；

参评人需提供1500字以内的事迹材料。事迹材料要突出重点，体现特点，凸显亮点，数据详实。

3.材料递交德育部门审核；

4.通过审核者，全校述职，民主测评，考评小组审核通过；

5.全校公示；

6.上报区教育局审核、批复。

未尽事宜，以校长室解释为准。

 

                                                                                                                               南京市伯乐中学

                                     2018年10月11日